为贯彻落实《聊城市企业新型学徒制实施办法》等相关文件精神，深化校企合作，着力打造高素质技能人才队伍，助力企业高质量发展。2020年12月31日下午，中色奥博特铜铝业有限公司（简称：中色奥博特）“新型学徒制”第一期培训班开班仪式，在办公楼一楼会议室隆重举行。中色奥博特党委委员、纪委书记、工会主席吴文军、临清市劳动就业服务中心主任汪培勤、临清市工业学校校长刘春东及首批导师、学员代表参加了会议。
开班仪式上，吴文军同志代表公司作了开班讲话，对联合市人社局、工业学校共同办好“新型学徒制”培训班充满了信心，就全力配合做好“新型学徒制”具体工作，提出了具体要求。
会上，刘春东校长发表了讲话，详细介绍了临清市工业学校丰厚的办学实力和师资水平，将通过本次“新型学徒制”培训班，为职工搭建学习专业知识、掌握专业技能、提高综合素质的良好平台，并对本届学员明确了学习要求。
最后，汪培勤主任作了讲话，他指出，推行企业“新型学徒制”是在传统的企业师傅带徒弟这一模式基础上，引入了职业教育培训机构协同开展培训，并由政府进行激励推动，是政府推动校企合作、产教融合的创新举措。希望企校都要充分发挥和利用自身资源，利用优势互补，强强联合，并因地制宜采取灵活的教学方式，使学员立足岗位，不断学习新知识、掌握新技能、增长新本领，确保培训班收到实实在在的效果。
会上，导师代表肖凤飞、学员代表洪兴分别进行了表态发言，市人社局联合工业学校为全体学员配发了全套学习教材。
“新型学徒制”培训班以提高企业技能人才培养质量为目标，采用新型教学模式，以贯穿岗位技能的工作任务和知识点为学习内容，本期培训电工18人，钳工28人，焊工9人，共计55人，培训等级为中级工，培训期限为一年。“新型学徒制”培训班的开班将进一步推动企业职工培训工作，为创新技能人才培养模式、搭建临清市技能人才成长平台、助力企业高质量发展提供更加有力的支撑。
