信息化矿山建设整体规划方案评审现场
2020年，中国有色集团出资企业中国有色金属建设股份有限公司（简称：中色股份）所属赤峰中色白音诺尔矿业有限公司（简称：中色矿业）认真贯彻落实集团公司和地方政府各项工作要求，坚持以新发展理念凝聚发展共识，确立了聚焦矿业、专注专业，以优质资源获取和高效开发利用为核心的发展思路，并推进一系列改革创新举措，努力推动企业高质量发展。
今年以来，中色矿业对企业内设部门进行了优化整合，成立了采、选事业部等，实现了人员、设备等资源的高效共享，降低了成本、提高了效率；推出清单管理模式，解决部门之间协同差、工作推进“虎头蛇尾”的问题；创建了中色白音诺尔矿业学院，建立自己的“学习型团队”。另外，中色矿业还开展了矿区环境保护与综合治理，2020年5月顺利进入内蒙古自治区绿色矿山名录，全面深化企地关系、促进民族团结、助力脱贫攻坚，开启了企地融合发展新局面。
在今年成为“国家高新技术企业”之后，中色矿业进一步加快创新脚步，按照“整体规划、分步实施”原则，加大智能化、信息化、自动化矿山建设力度，经过近一年的考察和筹划，信息化矿山建设整体规划方案于10月份通过评审，安全信息化平台进入测试阶段。同时，全面启动优化提升系统、通风系统、采矿工艺，建设充填系统，改造选厂工艺流程等项目，其中通风系统、采矿工艺优化、膏体充填采矿项目，经多次研讨沟通，设计方案于近期评审通过。未来3至5年，中色矿业将逐步实现智能化生产和管理，不断提升产能和利润，进一步提高企业核心竞争力。
中色矿业全覆盖、全方位、全过程的持续改革与创新，既给“高质量发展目标”注入了不竭动力，使老企业焕发出新的生机，又解放了思想，拓宽了视野，为企业高质量发展开创了更为广阔的前景。
