1月26日至27日，中国有色集团出资企业中色（宁夏）东方集团有限公司（简称：中色东方）召开2021年工作会议暨二届六次职工代表大会。2020年，中色东方实现营业收入同比增长13.57%；利润总额和净利润分别同比增长119.78%和103.70%；经营效益为9年来最好水平，全面超额完成中国有色集团考核指标，为实现高质量发展奠定了坚实基础。中色东方党委书记、董事长李春光讲话，总经理、党委副书记杨赫作工作报告。
李春光董事长作了题为《立足新起点，把握新机遇，实现新发展，开创中色东方“十四五”高质量发展新局面》的讲话。他指出，2020年中色东方上下奋力拼搏，开拓创新，实现了“十三五”圆满收官。特别是集团公司党委书记、董事长奚正平亲临集团公司指导工作，赋予中色东方成为中国有色集团新材料板块重要支撑力量的总体目标和四个必须的科学路径，为中色东方做好“十四五”时期各项工作指明了方向。他强调，“十四五”期间，中色东方要围绕“聚焦钽铌铍，行业引领国家保障；发展新材料，创新驱动做优做强”发展战略，巩固提升钽铌世界三强和中国唯一铍材加工研究基地的战略地位，把中色东方建成“世界一流的钽铌铍和稀有金属材料科研生产基地”，成为中国有色集团新材料板块的重要支撑力量。要贯彻落实集团公司“六个强化”“四个一批”的总体发展思路，加强党的领导，狠抓工作落实，始终把讲政治摆在首位，加强党建业务深度融合，纵深推进全面从严治党，强化担当作为；打好科技创新“军令状”攻坚战，快速解决在技术攻关、质量提升、市场开拓等方面的“卡脖子”问题，实现技术进步；打好国家“1025专项”主动仗，加快突破关键技术，紧盯市场提升份额；打好“科改示范行动”的突围战，坚决落实各项改革部署，确保在重要领域、关键环节取得突破性进展；打好扭亏为盈决胜战，聚焦目标、紧盯靶心，决战决胜，兑现承诺。
杨赫总经理作了题为《坚定改革信心，汇聚创新合力，开启中色东方“十四五”改革发展新局面》的工作报告，对2021年工作作出六项具体部署：一是全面做好顶层设计，做强做优钽铌铍，做精做细其他产业，坚决完成治亏目标，全面优化产业布局；二是创新激励约束，深化薪酬改革，加快战略合作，重点改革加速落地；三是加快科技自立自强，突破关键技术，加强基础研究，推进平台建设，优化人才队伍；四是全力开拓市场，狠抓降本节支，提升生产效率，强化资金管控，切实提升经营质量；五是提升治理效能，抓实安全环保，守住风险底线，推动企业行稳致远；六是加强政治建设，坚持党管干部，提升党建质量，全面从严治党，发挥群团作用，强根固魂引领发展。
会上还对获得抗击新冠肺炎疫情先进和各类先进集体和优秀个人进行了表彰，与各子分公司、各基层党组织分别签订了《2021年党建和党风廉政建设工作目标责任书》《2021年组织绩效及负责人经营业绩考核责任书》，审议通过了公司《集体合同履行情况报告（草案）》《职工提案落实情况及提案征集情况报告（草案）》《企业负责人履职待遇、业务支出工作报告（草案）》。
会议以视频形式召开。中色东方领导班子成员、各子分公司和各职能部门负责人、职工代表等参加会议。
